今年来，信阳市平桥区法院以“四坚持、求实效、见成果”为指导方针，积极倡导思想品德、职业道德、社会公德、家庭美德教育，全院上下齐心协力，多渠道深入开展省级文明单位、全国文明城市创建工作，开创了物质和精神两个文明共发展、创建工作和审判工作齐进步的良好局面。
    坚持领导挂帅，亲抓亲为。院党组高度重视精神文明建设，坚持院领导一把手亲自挂帅主抓此项工作，率先垂范，亲力亲为，要求全院领导干部带头做好省级文明单位、全国文明城市创建工作。针对新的一年工作任务，先后两次专题召开了“省级文明单位建设、全国文明城市创建”工作专题会议，及时调整、具体研讨和部署了文明建设工作。立足本院整体工作实际，改换和新成立了以院党组书记、院长周启明为组长的省级文明单位建设及全国文明城市创建工作领导小组；针对全国文明城市创建目标和责任、结合新年度省级文明单位建设指标和任务，进一步完善了“省级文明单位建设、全国文明城市创建”规划和实施意见，并抽调精干人员充实到文明创建活动办公室，具体负责创建活动的日常工作，为区法院省级文明单位建设、全国文明城市创建工作指明了方向。
    坚持思想领先，敢抓严管。区法院已保持省级文明单位十余年，文明建设工作取得一定成果。针对个别干警在思想上不同程度地产生了麻木思想和骄傲自满的情绪，平桥区法院进一步统一思想，多次召开专题会议，认真查找在“省文明单位建设、全国文明城市创建”工作活动中存在的不足和差距，让广大干警充分认识到平桥法院的文明建设工作中虽然取得了较大成绩，但仍存在许多问题与不足。院结合“三严三实”主题教育，在搞好自身建设的同时，经常组织干警进行党政、廉政教育和思想道德教育。院党组中心组坚持每月召开教育学习会议，引导和教育全院党员争做文明司法、做文明干警的模范。为抓好干警的思想道德建设，制定了关于加强思想道德教育的工作计划，将《公民道德建设实施纲要》、《法官行为规范(试行)解读》、《文明礼仪基本手册》等作为必学的教材印发给干警，利用党团活动日、道德讲堂、专题讲座等形式进行职业道德教育，并对思想道德建设学习教育活动进行考核测评。一系列活动的开展增强了干警的责任感、使命感和公正司法、执法为民的宗旨意识，全院干警为民司法、文明执法的精神面貌焕然一新。
    坚持人人守责，真抓敢当。按照谁主管谁负责的原则，各部门具体分工，把文明单位创建纳入日常重要工作议事日程，实行党政一肩挑、一岗双责制。要求各部门负责人亲自抓，带头干，抓全面，负总责，常抓不懈。按照省级文明单位建设及全国文明城市创建工作的总体部署，分别制定出台了两创建活动实施意见及方案，明确要求各庭室负责人为争创活动第一责任人，纳入“一岗双责”管理体系，把创建任务逐级逐人进行层层分解，让每位干警明确自身的争创目标和要求，自觉围绕全院共同的争创目标逐项落实。
    坚持两手都硬，巧抓求实。以“两手抓、两手硬”为工作方针，坚持司法文明、精神文明、政治文明齐抓共建、同步发展的做法，围绕审判工作实际，扎实开展文明创建活动。在认真开展省级文明单位建设、全国文明城市创建系列活动的同时，区法院坚持立足审判职能实际，从服务发展、维护稳定的大局出发，围绕审判开展创建活动，以“努力让人民群众在每一个司法案件中都感受到公平正义”为目标，以文明司法、司法为民、公正司法工作为主线，突出“执法办案”第一要务，忠实履行宪法和法律赋予的职责。通过开展优秀观摩庭评选、优秀裁判文书评比、法律知识竞赛等形式多样的岗位练兵活动，增强了干警的文明执法意识，提高了干警的司法能力水平；以案件质量评查为抓手，开展审判监督职能转换，加强对案件质量的评查，监督和提高案件质量；开展“涉军涉农维权”、“青少年维权岗”、“送法进校园”、“设立巡回审判点”等一系列的为民司法活动，积极全面地将文明意识、文明内涵、文明行为融入审判各个环节，从而极大地提升了全院文明司法、为民司法、公正司法的质量和水平。（信阳市平桥区法院）