当前，全年工作到了决战决胜、冲刺收官的关键阶段。彬州法院把全部精力、资源集中到奋战40天、打好攻坚战上，全体干警心无旁骛、分秒必争、全力冲刺，迅速投入到攻坚决战的火热氛围中。
    政治部
    政治部将全力服务保审判执行工作：一是主动作为，注重挖掘攻坚战中的宣传亮点，为法官多办案、快办案、办好案提供坚实保障；二是聚焦主题教育要求，精心组织安排，严格落实党建责任，凝聚基层党建工作合力，持续深化党员日常管理，以高度的责任感和使命感，推动主题教育走深走实、见行见效；三是做好2023年度考核准备工作。提前做好资料收集、信息汇总、报告撰写等工作，对考核内容了然于胸、充分把握，及时查漏补缺。
     立案庭
    要严格落实立案登记制，坚持有诉必理，有案必立.坚决杜绝年底不立案，严禁人为“控制立案,久调不立”，积极回应人民群众立案需求，畅通各个立案渠道。要进一步推动诉源治理向纵深发展，将矛盾从源头解决,继续加大诉前调解力度，不断创新发展“枫桥经验”，坚持“纠纷解决分层递进”思路，积极破解“案多人少”难题。通过制度创新,大力开展诉调对接与立案调解，打通诉讼外调解与诉讼内调解，实现优势互补，充分发挥调解的纠纷过滤功能，最终从源头上减少诉讼增量的目标。要树立全院“一盘棋”思想，强化大局意识、责任意识，上下沟通，协调发力，确保全年目标任务圆满完成。

    审管办
    建立重点指标月通报。一是对员额法官的各项审判质效指标情况，实行月通报。二是对各团队的各项审判指标情况、实行月通报。三是对上诉案件、长期未结案件、超审限案件情况，实行月通报。
    建立健全案件评查、监督。一是对9个月以上未结案件进行督办。二是对上诉无结果案件进行统计、并督促于二审法官进行联系。三是对超审限案件进行统计、督办。
    加强业务学习。深入学习《关于落实裁判文书“阅核”机制的试行办法》，从阅核主体、阅核范围、阅核流程、阅核监督等方面进行全方面的学习。深入学习最高院《关于人民法院质量管理指标体系》，对案件比由效果指标调整为综合指标。取消结收比。审限变更率调整为延长变更率等方面进行学习。
    定期汇报。对长期未结案件情况向上级法院写结清报告；对院庭长办案表，标的表，诉讼费减、缓、免表情况，实行月统计上报。
 
    新民法庭
    新民法庭全体干警将始终紧紧围绕“公正与效率”这一主题，紧抓审判质效指标，推动立调审等各项工作任务落地落实。一要提升政治站位，全庭干警要坚定不移用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，深入贯彻党的二十大精神，树立司法为民、服务大局的理念，扎实推进法庭各项工作。二要补短板。要针对存在的问题和短板弱项，结合工作实际，进行查缺补漏，完善优化，切实解决工作中存在的难点、堵点问题。三要持续深化诉源治理，充分释放矛盾纠纷联合调处、各职能部门、村两委班子活力，切实做好矛盾纠纷源头预防、前端化解工作，有效提升诉源治理工作能力，促进审判工作良性运转。四要拓展形式。要创新诉源治理新模式，充分发挥巡回法庭、集市法庭的便民作用，积极开展田间调解、巡回调解、上门调解，工作模式从“办公室办案”向“流动办案”转变，把矛盾纠纷解决在家门口。五要从庭长到法官助理、书记员、法警分工合作，整理卷宗、打页码、扫描上传电子卷宗、制作卷皮、庭长审核签字等，加快清理未归档卷宗，确保电子卷宗和纸质卷宗按时按质按量完成归档。
     百倍其功，终必有成。全院干警将以实际行动推动岁末攻坚工作落细落实，咬定目标不动摇、奋力冲刺不松劲、勇于担当不懈怠，坚决完成全年任务目标，打赢这场岁末攻坚战。