强国必先强农，农强方能国强。“三农”问题是关系国计民生的大问题。习近平总书记指出，“建设农业强国，当前要抓好乡村振兴”。总的要求仍然是全面推进产业、人才、文化、生态、组织“五个振兴”。“五个振兴”是相互联系、相互支撑、相互促进的有机统一整体。新征程上，我们必须要以“五个振兴”为抓手，统筹部署、协同推进、同向发力，在强村富民上实现更大作为。

以产业振兴为基础，激活乡村发展“新引擎”。实体产业是经济发展的重要载体，产业振兴是全面推进乡村振兴战略的关键，新征程上乡村振兴要想实现“加速奔跑”。必须把产业振兴摆在更加突出的位置，夯实产业发展根基。一是坚持“守正”，推动传统产业升级。传统村办产业在推动农村经济发展、缓解就业压力和提高农民收入方面发挥了重要作用，新征程上要继续做大做强优势产业，完善产业结构，优化产业链条，创新经营模式，引入数字化、信息化手段，提高传统产业的现代化水平，准确把握市场信息，精准对接市场需求，增强竞争优势，实现传统产业新发展。二是坚持“创新”，打造独特优势品牌。实现产业振兴必须要充分挖掘农村资源多元化价值，立足产业基础和要素禀赋，发挥比较优势，打造一批自身实力强、就业容量大、品牌优势明显的特色产业，形成一村一优势、一村一品牌，探索一条特色化、差异化产业发展道路，为产业振兴注入新活力。

以人才振兴为关键，注入乡村发展“新活力”。治国经邦，人才为要。实现乡村振兴，要重视人才振兴，用”薪”用心用情落实好人才“引育留”工作。一是坚持引凤回巢，用“薪”做好人才引进。基层乡镇要立足农村发展实际，用好政策，重视激励留人、前景留人，发挥政策优势，畅通人才渠道，完善基础设施，补齐教育和医疗短板，加大青年人才回乡创业补贴和政策优惠力度，鼓励和支持优秀青年人才回乡创业，解决优秀人才后顾之忧。二是坚持育龙孵凤，用心做好人才培育。加强农民职业技能培训，提高农民就业素质，加强校地结对帮扶，推动继续教育发展，根据发展实际设置培训内容，提高培训的针对性，用心做好优秀人才培育工作，打造一支以新型职业农民、农业生产带头人为主的“土专家”队伍。三是留凤筑巢，用情做好人才留用。用好乡村振兴政策优势，加强就业帮扶，积极开发乡镇公益性岗位，稳就业、促增收，让更多村民实现“家门口”就业，增强其获得感、幸福感，留下更多人在乡村发展。

以文化振兴为基石，展现乡村发展”新气象”。乡村振兴不仅要“塑形”更要“铸魂”。推进乡村文化振兴，要以乡村精神文明建设为总抓手，以移风易俗和完善文化基础设施为突破口。一是要深入推进农村移风易俗。坚持以社会主义核心价值观为引领，弘扬社会主义正能量，培育文明乡风、淳朴民风和良好家风，建立村规民约和红白理事会，以长效机制和制度约束，促进农村文化生态净化，厚植文化沃土，展现乡村新气象，二是完善文化服务设施建设。文化基础设施是乡村文化振兴的重要载体，要加强农村文化服务设施建设，如村民书屋、村民文化广场等，提高文化服务水平。结合农村实际，加大对农村特有的红色文化、民族文化和农业文化资源价值的开发力度，创造出更多符合农民口味、大众喜闻乐见的文化产品，创造出更多独具“乡土气息”的文化产品。

以生态振兴为支撑，绘就乡村发展“新画卷”。大自然是人类赖以生存和发展的基本条件。生态振兴是乡村振兴的内在要求，实现乡村振兴，必须建设生态宜居的现代化新农村。一是建设宜居宜业和美乡村。改善农村人居环境，美化村容村貌，加强村屯道路、绿化等基础设施建设，推动绿化带建设、道路硬化美化工程，积极开展村屯人居环境治理，农村厕所革命和村容村貌提升行动，改变以往人们对农村环境的印象，二是建立村民环境保护考核量化制度。创新生态环境保护考核量化制度，对村民落实生态环境保护实行积分制管理，设立积分超市，鼓励村民通过自觉参与环境卫生保护活动，用积分兑换生活用品，激发村民保护生态环境的内生动力

以组织振兴为保障，增强乡村发展“新动能”。增强农村发展动能，农村基层组织振兴是保障。一是选优配强基层领导班子。基层党支部肩负推动发展的重任，是引领乡村振兴的“领头羊”，支委班子在其中发挥着重要作用。要强化领导班子配置，加强村两委政策理论学习和业务学习，提高引领发展能力、把握政策能力，确保农村发展不偏向、不走歪，二是强化党建引领的自治机制。发挥党建引领作用，统筹推进自治、法治、德治相结合，健全村党支部引领下的自治体系，充分发挥村民委员会、村民理事会和党群理事会等自治组织作用，为乡村振兴提供坚实的组织保障，增强乡村发展新动能。

党的二十大擘画了全面推进乡村振兴的宏伟蓝图。新征程上，全面推进乡村振兴，必须科学把握产业、人才、文化、生态和组织振兴的内在联系，系统推进，明确定位，找准方向，朝着实现农业农村现代化的目标不断前进，推动乡村振兴取得更大成效。