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靠谱干部需三“离不开”
直到底部
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作者:冯时 新乐市发展和改革局 发表时间:〖 2023/12/18 浏览人数:〖 23708

历史的接力棒代代相传,才会生生不息。国家的前途、民族的命运、人民的幸福是当代青年干部必须面对的万重山。只要我们有理想、敢担当、能吃苦、肯奋斗,相信总有一天能乘长风破万里浪,在沧海中勇往直前,为全面建设社会主义现代化国家贡献更大的青春力量。

干部要做到“靠谱”,就离不开责任意识。为政之要,惟在务实;务实之要,重在执行。要有担当精神就离不开抓铁有痕、踏石留印的执行力。“君子欲讷于言而敏于行。”只有做到言行一致,能干事、干成事,扎扎实实把各项任务落到实处,才称得上“靠谱”干部。我们应当牢固树立“马上就办”的工作理念,涵养“凡事有交代,件件有着落,事事有回音”的行事作风,提高办事效率。从提高自身能力水平出发,积极主动学习新知识、新思想,勤于思考、善于总结、更新观念,锤炼履职尽责的过硬本领,以实际行动践行为党和人民的事业奋斗终身的铮铮誓言。

干部要做到“靠谱”,就离不开俯身看问题。每一次俯身都是为了在以后的道路上站的更稳、走得更远。从群众的角度上去看待问题,以“板凳要坐十年冷,文章不写一句空”的态度去专注解决问题,以“守得住寂寞、耐得住清苦”的精神去默默努力。听民声、察民情、访民意,掌握最全面、真实、鲜活的基层实情;对于各类市场主体和人民群众的急难愁盼,要开动脑筋想办法、真刀真枪解难题,以“眼睛亮、见事早、行动快”的实干担当践行初心、兑现承诺,不断增强人民群众的获得感、幸福感、安全感。

干部要做到“靠谱”,就离不开创新精神。在面对快速变革的时代,只有不断创新,不断更新观念,才能紧跟时代步伐,更好地推动事业的发展。创新不仅仅是技术层面的创新,更是思维方式、工作方法的创新。同时,创新精神也要体现在解决问题的方法上。在工作中,我们常常面对各种各样的问题和挑战,不囿于陈旧的思维定式,勇于挑战难题,善于发现问题的本质,并找到独特的解决之道。在创新中展现出更为出色的领导力,引领团队迎接未知的挑战。作为靠谱的干部,要时刻保持对创新的渴望,勇敢地走出舒适区,敢于打破传统,勇于迎接变革。在创新中不断超越自我,为建设社会主义现代化国家贡献更为前瞻而富有活力的青春力量。

 

冯时 石家庄市新乐市发展和改革局

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