自2020年乡镇体制改革成立综合行政执法队以来，部分单位的行政执法权利已下放至乡镇管辖，不仅有效分解了原单位的执法压力，也更方便乡镇政府对管辖区域内违法行为的及时处理。但是由于乡镇综合行政执法队成立时间短，其人员配备与执法专业水平等方面存在欠缺，现就目前综合行政执法存在的普遍问题提出一些意见建议。
一是调查取证和执法办案难。专业性强的处罚事项调查手段有限，缺乏强制传唤手段，在违法当事人不配合的情况下，面临立案难、取证难、执行难等困境。特别是国土、规划类案件，乡镇不具备国土部门的管理、审批等优势，缺乏必要的制约手段，使得取证难问题突出，导致办案难、执行难。
二是案件移交不到位。原单位或部门在移交综合行政执法队案件时,存在资料不完整、要素不齐全的情况，只凭一张简单的移交函或几张图片就将案件转移给执法队，综合行政执法人员在办理过程中仍需从头开展全面调查，需要付出相当多的时间和精力。
三是执法力量不足。很多案件在办理过程中，需要相关的专业知识。每一位队员都是“全科医生”，工作面广，专业性强，专业人才缺，工作任务艰巨。此外，执法工作必然触及违法当事人切身利益，容易引发抵触情绪，综合行政执法人员常遭遇妨碍执法或暴力抗法。
一是加强有关部门联合办案。专业性、技术性强的，或涉及第三方进行检测的行政处罚，建议有关部门配备办案人员联合、指导乡镇办案。涉及生命安全、公共安全的行政处罚权如安全生产、医疗卫生等部分领域，其关系国计民生，责任重大，专业性强，建议由原部门保留，以便及时发现违法行为进行查处。
二是规范案件移交程序。建议上级有关部门制定移交乡镇执法案件细则，对移交的类型、条件、标准等内容进行细致规定。
三是加强队伍建设。建议增大每年新招聘人员向执法队倾斜力度，提高学历、专业标准。增加执法队劳务辅助人员数量。建立执法案件定期拉练机制，组织业内同行亲临一线观摩学习案件处理，使执法人员在实践中学习规范化行政执法过程。