当代中国是一个以跨越式发展为特点的国家，而这种发展的驱动力不仅来自于顶层设计的发展战略，也源于基层组织的坚实基础、干部的高成熟度以及人才的不断涌现。

基层组织是一个社会大厦的承重墙体，是定海神针。作为党和政府联系群众、直接服务群众的窗口，基层组织在当前社会变革中扮演了重要的角色。习近平总书记曾强调，基层组织是“党的全局工作和各项工作顺利开展的坚实基础”。

干部在党和政府的构架中也扮演着不可或缺的角色。干部是党和人民衷心信赖的中坚力量，他们的素质、能力以及威信信誉关系到党的血脉，直接影响到全局。正如习近平总书记所说，“干部队伍的素质就决定着事业的前途和命运”。因此，我们必须通过选拔优秀人才、加强培训、强化考核、公正任用等措施，为干部队伍的成长提供坚实保障。

人才是一个国家、一个民族振兴中最宝贵的资源。在当前社会发展的大背景下，我们需要牢牢把握“人才”的关键环节，为“人才”的成长出谋划策、提供支持。只有让“人才”在各自的领域才华横溢、无所不能，才能实现国家和人民的全面发展。

而要推进基层工作，关键是抓住严实之道，以高屋建瓴的眼光，提高协调一致、稳步发展的本领，促进各个方面发展的协调一致，不断增强基层组织的聚合力和凝聚力。同时，要加强干部队伍建设，以共赢的态度，建立优秀的干部队伍，不断提高干部的政治意识、业务能力和道德水平，加强干部队伍的纪律性，保持良好的干部形象，为实现民族伟大复兴的目标服务。此外，还要建立创新型人才队伍，开展多领域协作，鼓励各类人才创新创业，以培养人才为重心，加速人才成长，为中国的现代化发展注入源源不断的动力。

通过以上措施，我们必将推进基层组织、优化干部队伍、建立创新型人才队伍等方面的工作，为中国发展提供坚实保障，让全体人民都能分享中国的繁荣发展成果。作者：邱昊然