5月10日，扶绥县人民法院充分发挥“法院+工会+N”劳动争议多元化调解室作用，仅半小时在线成功调解17起劳务合同纠纷，通过多元解纷机制高效化解，及时保障了邓某等17名农民工的合法权益。

针对扶绥县近两年劳务纠纷逐步增多的趋势，扶绥法院作为牵头单位在县政法委的统筹下，与司法局、社保局、工会、各乡镇政府等有关单位联合构建一站式多元化解劳动纠纷联动机制，成立了扶绥县“法院+工会+N”劳动争议多元化调解室，推进人民司法与基层治理深度整合，让调解优先贯穿办案始终，最大化实现司法效能。

一站式多元化解劳动纠纷联动机制是以群众需求为向导，坚持诉源治理、多方联动调解的工作方针，充分发挥各类劳动人事争议调解组织专业性调解的作用，发挥人民调解、行政调解、行业调解和司法调解各自的优势，有效从源头化解劳动纠纷，让劳动者的权益得到及时保障，一次性解决群众的后顾之忧，维护和谐劳动关系，促进社会经济稳定发展。

从2020年至今，扶绥法院通过现场调解、线上视频调解、司法确认等方式化解劳动纠纷超400件，及时为劳动者追回劳务费超70万元。（供稿人：扶绥县人民法院 韦慧媛）