新乐市人民法院把践行“两学一做”作为一项政治任务,积极开办“党课讲堂”,搭建官方微信学习教育平台,建立健全领导责任机制、日常长效机制、学习保障三项机制,夯实“学”的基础,确保“两学一做”学习教育接地气、管长远,力使领导班子成为学习型领导班子,领导干部成为学习型领导干部,党员成为学习型党员,打造党员干警学习教育新常态。
“一堂”——开办“党课讲堂”。该院党组将党课视作党的组织生活的重要内容,看作是党的优良传统。在深入开展“两学一做”学习教育中,院党组书记、院长李健全率先垂范,在准确把握各级领导讲话精神和实施方案具体要求的基础上,深入庭室调查研究,敞开大门听取意见,紧贴法院实际,认真撰写党课材料,在确保这次专题党课的政治性、理论性和实践性的同时,率先为全院党员干警上了一堂精彩、生动的“两学一做”学习教育专题党课,标志着新乐法院“两学一做”“党课讲堂”正式开讲。 “一台”——搭建官方微信学习教育平台。该院紧扣时代脉搏,借助官方微信公众平台的“微时代”传播功能,搭建与公众尤其是法院党员干警之间多方位的学习沟通互动平台,精彩演绎“两学一做”中“学是基础”这一重头戏,开辟了“两学一做”学习教育活动一方“新阵地”,及时发布法院“两学一做”学习教育活动动态及做法等。如《新乐法院:“五学”夯实基础 助力“两学一做”》、《“三促”掀起“两学一做”学教热潮》等;“百科”栏目则呈读《习近平教你如何学“党章”》、《8700万党员必看:“22问”帮你读懂“两学一做”》、《萌图告诉你如何学,如何做?》等,多角度折射学习教育活动新亮点,成为公众了解法院干警、知晓法院学习教育活动相关信息的一台“小广播”,创新了学教活动载体,丰富了学教活动内涵。 “三机制”——建立健全“领导责任、日常长效、学习保障”三项机制。一是建立健全领导责任机制。该院成立由院党组书记任组长,院党组副书记任副组长,其他党组成员任成员的“两学一做”学习教育工作领导小组。领导小组下设办公室,办公室设在政治处。各庭室队明确专人负责,实行一把手负责制,要求一把手必须做学习的表率,领导干部“六带头”,自觉做学教活动的组织者、参与者和实践者,即:带头学习,带头做读书笔记,带头写心得体会,带头进行宣讲辅导,带头调研,带头解决问题,推动全院学习教育的深入开展。以“六带头”实现“六个有”,即:有学习计划,有学习专题,有发言提纲,有学习记录,有考勤档案,有学习心得体会。督促党员干部带头学习,主动实践,确保实效。二是建立健全日常长效机制。院党组在学习制度的制定、执行、监督等方面要求严格,确保学习人员、学习时间和学习内容,通过自学、集中学习相结合,党课讲堂、动员会、交流会和总结讲评会互推动,实现学习教育的常态化、制度化、规范化。三是建立健全学习保障机制。为保障“两学一做”学习教育活动有效开展,院党组在不折不扣地完成必读科目学习的基础上,因地制宜地灵活选择了自选书目,这些书目有的是理论书籍,有的是业务类书籍,有的是知识类书籍。在学习中,把自选书目与党章党规和系列讲话贯通起来学习、统一起来领会,做到学而信、学而用、学而行,使学习成为全院党员干警的一种自觉追求,达到学有所思、学有所悟、学有所得、学有所用的目的。(新乐法院政治处)
|