11月19日下午，县文广局召开全局干部职工大会，集中学习《云南省推进领导干部能上能下实施细则（试行）》。
    会议全文学习了《云南省推进领导干部能上能下实施细则《（试行）》，重点强调了干部“下”的6种情形、程序、方式和5种落实机制。会议指出，《云南省推进领导干部能上能下实施细则（试行）》按照全面从严治党、从严管理干部要求，对解决干部能上能下问题作出具体规定，规范了工作程序，建立了工作责任制和落实机制，是做好新时期干部工作的重要保障。《实施细则》的颁布实施，对于促进各级领导干部自觉践行“三严三实”要求，解决为官不正、为官不为、为官乱为等问题，建设高素质干部队伍具有十分重要的意义。
    会议要求，一要认真学习，深刻领会其精神，准确理解《实施细则》的核心内容，时刻警醒自己；二是党组要承担起主题责任，加强领导；三是加强宣传《实施细则》的重要意义，教育领导干部“有为才有位，不为则让位”的道理；四要切实抓好《实施细则》的贯彻落实，加强对干部的日常监督管理和考核，层层传导压力，进一步规范各级领导干部从政行为，加快形成能者上、庸者下、劣者汰的用人导向和从政环境。（水富文广局）