春分已至，年轻干部当以“春”之名，积极响应时代号召，将“新芽”唤“新程”，以实践为导向，强化责任担当，到基层解难题、抓落实、促发展从春雨、春燕、春草身上汲取力量，提升本领、增长才干，踏上新年新征程。

以“春”之名，年轻干部应如“好雨知时节，当春乃发生”的春雨，深入基层、洞察民情，在服务群众的过程中狠扎根。应始终秉持“群众在哪里，服务就延伸到哪里”的宗旨，如同春雨洒向大地，将“服务窗口”开设到街头巷尾、居民社区，通过“服务+网络”“服务+活动”“服务+文化”等群众喜闻乐见的方式，走进去手把手，面对面做服务，从“小事情”着手解决“大问题”，用“通俗易懂”的语言解释“专业术语”，办好办实“暖心事”，办精办细“惠民事”，让党的好“政策”从“纸上”到老百姓的耳旁，到老百姓的“心上”。

以“春”之名，年轻干部应如“几处早莺争暖树，谁家新燕啄春泥”的春燕，勤勉工作、提升能力，在职业的道路上求进取。年轻干部要保持春燕啄泥般的勤奋，持续提高自身的专业素养和综合能力。在培训课程中“浸一浸”、在专业书籍中“挖一挖”、在工作实践中“干一干”，不断拓宽知识领域，提高分析、解决问题的能力。目光要瞄准“身边人”和“身边事”，以日常工作为“大课堂”，在前辈的教导下不断积累经验和思路，以基层调研为“线索绳”，从“按图索骥”到“独立思考”，从“浅尝辄止”到“深挖需求”，从“跟着干”到“主动担”。

以“春”之名，年轻干部应如“野火烧不尽，春风吹又生”的春草，百折不挠、锐意进取，在困难与挫折面前不低头。年轻干部在工作中难免会遇到缺思路、缺方案、缺技巧的问题，此时，更需要发挥春草的“韧劲”，在困难面前“不知难”，用有为担当“齐破难”，稳扎稳打“攻克难”。越难解决的问题，往往是群众最关心最关注的问题，决不能因为一个“难”字就让问题“躺下”，要用小步快走、小锤密凿的“有为”成就攻坚克难的大作为，要用韧劲儿和智慧，直面困难、敢为善为。