青年干部就是要承担起基层社区、农村稳定和发展的任务，将党和国家的顶层设计落地实践。这就要求青年干部要具备基本的职业素质。
一要履职尽责。作为一名青年干部，要把岗位当做责任，想一想我能干点儿什么、能为人民干点儿什么、为党的事业干点儿什么，切实把心思和精力聚焦到谋事业、抓发展上。强化“前进一步揽责、退后一步揽功”的意识，尽好自己该尽的责、干好自己该干的事。

二要锤炼本领。首先，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，在学深悟透上下功夫，以此武装头脑、指导实践，真正做到以知促行、知行合一。其次，大力培养专业能力、专业精神，加快知识更新，弥补知识空白，提升能力弱项，切实成为工作的行家里手。最后，大力解放思想，打破思维定势和路径依赖，坚持原则性与灵活性相统一，尝试新方法、寻找新途径，切实提升驾驭复杂局面、处理棘手问题的能力和水平。

三要真抓实干。对每一项分工要做到清清楚楚、明明白白。遇到问题要坚持立行立改、不等不靠、不推不拖，坚决克服形式主义、官像主义，对群众的揪心事、烦心事、操心事主动靠前，争着干、抢着干、真心干，深入一线找问题、解难题。

曹帅-河北省新乐市农业农村局