不让须眉铸忠诚，历经风雨绽芳华。她们是平桥区人民法院的铿锵玫瑰，有春风化雨的柔情，亦有敢闯敢拼的坚韧。在三八妇女节即将来临之际，平桥法院政治部荣获平桥区“三八红旗集体”，一名女干警被评为平桥区“三八红旗手”。

让我们一起领略她们的风采，感悟她们的初心。

“三八红旗集体”——信阳市平桥区人民法院政治部

平桥法院政治部是一支地地道道的清一色“铁血娘子军”，现有11名女干警，平均年龄31岁，正是这样一支队伍，除了完成机关党务、人事管理、教育宣传、文明单位等本职工作外，也先后多次承担院里急难重大工作任务并顺利完成，获得了院领导及其他同事的赞赏和认可。

一、狠抓学习教育，提升综合素质。政治部工作政策性、原则性、时效性强，政治部的全体干警高度重视学习教育，通过向书本学、向同事学、向群众学等方式抓好自身政治理论和业务学习，及时更新业务知识，不断提高自身理论水平和政策水平，为开展好本职工作打下坚实基础。在抓好自身教育的同时，政治部开展各项主题活动，采取线上与线下相结合的方式，通过各类活动增强队伍凝聚力，提升干警的政治判断力、政治领悟力、政治执行力，干警综合素质明显增强。

二、敢于担当作为，乐于热情奉献。政治部全体干警任劳任怨，兢兢业业，始终坚持听安排、服命令，不惧困难、勇往直前。人事上的“活档案”，时刻掌握人员调整、工资政策的最新动向，用最负责审慎的态度理顺关于干警的千头万绪和切身利益；镜头后的“法宣人”，她们用手中相机记录着法官对公平正义的不懈追求，用手中纸笔传递法律的权威和温情；机关党委的“正能量”，积极发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员队伍先锋模范作用，为审判创新发展提供了坚强有力的政治保障和组织保障。

三、立足本职岗位，积极履职尽责。政治部全体成员人员踏踏实实、注重细节，夯实基础，提升效能，切实保障工作稳完成，创亮点。在集体的辛勤付出和努力下，平桥法院已连续五届22年被授予省级文明单位荣誉称号；机关党建部门2022年组织党组中心组集中学习12次，各支部开展“主题党日”26次，开展集中学习52次，组织志愿服务18次1200余人次，扎实完成各项主题教育、能力作风建设年、支部连支部、文明城市创建等活动；宣教办2022年完成稿件230余篇，被各级媒体采用1580次，应对舆情13件，书记员培训9次，完成网评任务9000多次，自媒体排名全省先进位次；人事工作圆满完成法官遴选、法官进出员额手续、职级晋升、提请任命、考勤管理、制定考核办法等工作。

在院党组的坚强领导下，政治部将继续发挥思想政治工作“教育人、培养人、提高人、凝聚人”的作用，继续用实际行动彰显巾帼本色，立足工作岗位努力拼搏，为平桥法院工作顺利开展助力！

“三八红旗手”——周梅

2020年12月考录进入平桥区人民法院，现任政治部一级科员。作为一名年轻的政工干部，在法院人员紧张的情况下，带领2名干警负责全院干警的人事、工资、绩效、社保、编制、考勤及临聘人员的招聘和日常管理工作。工作量大、涉及面广，该同志没有退缩，坚信领导把她放在这个岗位就是对她最大的信任。向时间要效率，向工作要质量，人事工作开展有条不紊。

积极作为，迎难而上。接手人事工作不久，面临司法行政、法官助理、司法警察序列晋升这项新工作，职级晋升关系到干警的切身利益，她丝毫不敢懈怠，立即跟领导请示汇报，中间多次向上级法院和组织部门请示沟通，慢慢捋清工作思路。从前期人员信息摸排，制定方案组织民意测评、开展考察，到后期材料收集上报，每一个时间节点她都严格按照组织程序紧锣密鼓的进行，每一份上报材料她都仔细翻阅档案认真核查，时间紧任务重，该同志主动放弃休息时间加班加点准备材料，最终顺利完成22人次首次晋升工作，最大程度保障干警利益。

严谨细致，雷厉风行。人事工作琐碎、繁杂，从基础的复印材料，收发文处理，整理档案；到每一张表格上报，每一份调研报告撰写，每一次工资申报、绩效核算，每一次迎接组织部门考察，每一套材料申报，每一次编制办理，每一次社保增减，工作程序、内容全然不同，复杂程度也有难有易，该同志会分清轻重缓急，制定工作计划，第一时间及时处理，保障每一项工作都不落下，做到“件件有着落，事事有回音。”每一件事情办完后及时总结流程和工作中得失，不断优化工作思路，提升自己政工工作水平和能力。

“把每一件平凡的事做好就是不平凡、把每一件简单的事做好就是不简单”是她的座右铭，她始终默默无闻用心耕耘，通过自己不断努力，切实得到领导和同事们的一致好评，逐渐成为一名合格的政工干部。信阳市平桥区人民法院 宋普