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洛南以“学查改建”有序推进干部纪律作风整顿
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作者:张芳玲 发表时间:〖 2022/2/11 浏览人数:〖 39665

 

为持之以恒正风肃纪,驰而不息整治四风,切实解决全县干部纪律作风方面存在的突出问题,洛南县在春节后印发了《洛南县2022年春节后纪律作风教育整顿工作实施方案的通知》,在全县党员干部中开展以“学查改建”为抓手的干部纪律作风教育整顿,为全年各项工作开好头、起好步奠定坚实基础。

以开展“三学”强素质,提能力。要求全县各级党组织要认真学习党章党规党纪,切实增强各级党员干部守纪律、讲规矩的自觉性和坚定性,严格执行党的各项纪律要求,不断增强纪律规矩意识,坚决做到令行禁止。认真学习中央、省委、市委全会及其纪委全会精神,深学细悟、研究分析,真正把党员干部的思想统一到中央决策部署上来,统一到省委、市委、县委工作要求上来,立足部门岗位实际,高质量谋划推进全年各项工作,做到学思用贯通、知信行统一。认真学习“一都四区”建设和“三百四千”工程方案,深刻理解内涵和重点,找准定位,明晰思路、强化举措,切实把各自的工作融入到全县发展大局之中,有力推动各项工作高点起步。

以开展“三查”明短板,促提升。坚持问题导向,明确各层级党员干部对标自查内容,党委(党组)查摆主体责任落实情况,各级党员领导干部查摆“关键少数”作用发挥情况,党员干部查摆个人作风情况。坚持自查、排查、评查一体化推进,通过上级点、自己找、集体议等方式,力求把问题找准找实找全,以严和实的标准,开展自查自纠,促进个人综合素质提升。

以开展“三改” 转作风,强担当。结合查摆问题及同志批评意见认真整改,分层级建立领导班子、班子成员、党员干部问题清单和整改台账,明确整改措施和整改时限,从小事改起、从思想深处改起、从自身职责和承担的任务改起,切实做到真改实改、彻查彻改。同时,常态运用好谈心谈话方式,帮助党员干部整改问题,对发现的苗头性、倾向性问题,及时对相关责任人提出批评意见和整改要求,做到红脸出汗、提醒教育、督促纠正,以深化教育管理推动问题整改。

以开展“三建”激活力,治顽疾。结合各部门,各行业工作实际,对查摆问题和梳理的2022年度工作任务,统筹分析研判,制定具体落实措施,建立工作任务清单、督查督办机制。坚持以制度之治促常治长效,研判查摆问题和工作任务落实中可能存在的风险,有针对性地建立健全保障制度。杜绝制度写在纸上、挂在墙上、未落实在实际行动上,防止制度变成“稻草人”。(张芳玲)

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