“老实”其本意是指一个人“本分实在”，具有褒义性质。可在日常生活中我们却发现，在一些人的头脑中“老实”一词的含义却发生了逆转，“老实”成了“憨傻”、“不开窍”、“不灵活”、“不会办事”的代名词。
    “老实”果真就是这样吗？其实不然，纵观企业发展进程，凡能克服各种困难如期完成各项工作任务的同志大都是思想务实、生活朴实、作风扎实的人，都是尊重科学、尊重实践、尊重规律，会办事、能干成事的人，都是诚实守信、言行一致、表里如一的人，都是勤勤恳恳工作、努力进取创造、任劳任怨的人。他们襟怀坦白、正直无私；不事声张、甘于寂寞；不计得失、默默奉献；奋发有为、开拓进取；甘守清贫、两袖清风，具有高尚的人格、情操，都是有担当、有作为的“老实”人。
    我们党历来尊重和重用老实人。毛主席早就说过，我们应该老老实实地办事，在世界上要办成几件事，没有老实态度是根本不行的。
    习近平总书记多次在讲话中强调“做人要实”，而“做人要实”最起码的表现就应该是“说老实话、办老实事、做老实人”，这正是共产党员“不忘初心”的内在要求，是一个人思想品德的外在表现，也是我们党的一贯主张，它本应该成为我们每一名共产党员特别是党员领导干部的基本素质。但令人遗憾的是，在我们的日常生活中，确实有那么一些人，信奉“会哭的孩子有奶吃”，善于投机钻营，善于“投其所好”，善于察颜观色，善于走上层路线，工作上却拈轻怕重，大事做不来，小事又不做，遇到困难绕道走，遇到利益抢着上，因而工作没多干，好处没少捞……而那些“说老实话、办老实事”的老实人，因为潜心钻研业务，埋头革新创造，不愿向领导提要求，不会“讨价还价”，结果成了“哪里需要哪里搬”的一块“砖”，面对“好处”时，因自己不懂得“哭”而“无奶可吃”，对此，还有人美其名曰是“能者多劳”，这岂不是咄咄怪事！
    企业发展需要“吃苦在前，享受在后”的老实人。我们要大造不能让老实人吃亏的舆论，让老实人受尊重、不吃亏，激励更多的人做老实人、说老实话、干老实事，营造求真务实的良好氛围；要坚决打击那些“说一套，做一套；人前是人，人后是鬼”，投机钻营的“两面人”；要坚决压缩“做人不实、谋事不实、创业不实”等人的生存空间，形成科学的用人制度，以拓宽老实人上升的通道。同时，我们企业要引导、鼓励广大职工做忠诚老实、公道正派、求真务实的老实人，成为合格的中国特色社会主义事业的建设者。
    鲁迅说过，我们自古以来，就有埋头苦干的人，有拼命硬干的人，有为民请命的人，有舍身求法的人……这就是中国的脊梁。老实人是企业发展的“脊梁”，企业的未来属于每一个老实人。我们要关心、爱护、尊重、重用老实人，让老实人“实”至名归。