（通讯员 王晓羽）10月31日上午，最高人民法院司改办主任胡仕浩、司改办副主任杨晓春一行四人在安次区政法委书记解军舰和廊坊中院副院长王振合的陪同下，莅临我院调研指导司法改革及智审系统和电子卷宗自动生成系统应用工作。
胡主任一行人首先观摩了我院院长张继斌同志开庭，庭审结束后，在我院院长张继斌的陪同下分别对我院立案庭、审监庭、刑庭、民二庭的法官和书记员智审系统和电子卷宗自动生成系统的应用情况进行了现场观摩，期间，我院院长张继斌为最高院领导现场演示操作了各办公系统，并对日常院庭长办案及刑事、民事等类案件的管理与分析情况进行了深入交流。廊坊中院、永清法院及我院全面汇报了各自司法改革及信息化建设特别是智审和电子卷宗自动生成系统的情况，并就当前司法改革工作中遇到的问题提出了意见和建议。
胡主任对廊坊法院司法改革政策领会、任务落实情况给予了充分肯定。对我院信息化建设，尤其是对智审系统和电子卷宗同步生成系统的深度应用给予了高度评价。胡主任指出，安次法院的信息化建设可谓是“小成本，大作为”， 胡主任在讲到人民法院司法体制改革工作时强调：
一是深化改革要在惠及群众上体现，电子卷宗随案同步生成促进审判质效的同时，要确保案件审理中各环节的信息与群众共享，进一步提升诉讼服务质量。
二是法官员额制改革完成后，法院的审判管理有所加强，但要注重提升办公设施利用率，规范开庭质量，要让人民群众在每一起案件中都感受到公平正义，首先要做到程序公正，程序公正是实现实体公正的重要保障。要加强审判系统的辅助应用，提升审判质效，推进司法公开，让人民群众更有获得感。
三是法官员额制改革是实行法院人员分类管理的基础，因其是对司法人员利益格局的“重新洗牌”，触动了许多法官的利益，而日益繁重的审判工作也要正常进行。干警队伍的稳定性显得尤为重要，目前廊坊法院的干警思想相对比较稳定，各级法院要切实加强和完善法官队伍培养机制，确保法官队伍稳定、充实，为员额法官遴选提供后备力量。