近日来、为深入贯彻落实全面从严治党、切实解决干部周一至周五走读、干事效率低、不能做事的问题，旨在提升干部队伍的执行力建设，强化履职担当、提高工作效益，钱家乡纪委“多久并措”为干部护航，严格按照“四严五不准”的要求，规范自己形成人人想干事、会干事、能干事的良好氛围。

强学习提升，常打思想“免疫针”。 钱家乡纪委以 “两学一做”为契机，利用会议、夜间时间、微信、QQ等方式组织学习，学习“两学一做”习近平系列讲话精神，学习各个领域的业务知识、由干部职工轮流带头学习。本着常思、常想、常作的原则，让干部从思想上切实转变自己，切实履好职，既锻炼了干部的理论能力有锻炼了干部的实践能力、做到在自己的岗位上所经办的事情能经得起推敲，形成人人能干事，会干事的全能型人才。

强警示教育，用好法典“杀手锏”钱家乡纪委始终本着第一时间传达省、市、县的相关文件会议精神，加强重视、始终做到以己为标杆、随时将责放在心中、抗在肩上、落实在行动上，做到有责必尽职。始终将工作标准调到最高、精神状态调到最佳、工作劲头调到最大，尤其是在精准扶贫、农村低保的评估、及其他民生资金等工作上都是严格按照“四要五不准”的要求严格执行，始终率先垂范，、以身作则、深入群众、加强学习调研、积极听取意见、开展批评和自我批评、整改落实，发挥表率作用，带好干部队伍，建成一支对党忠诚、敢于履职、敢于责任担当的干部队伍建设。近期钱家乡主要就《村干部违规违纪典型案例的警示教育本》进行学习，召开会议安排全乡各村进行及时学习，并上报学习的会议记录及图片，要让群众心里形成，不能腐、不想腐、不敢腐的思想行为，要求村支一级从自身做起，率先垂范，切实履职担当的作风精神，不能跨越法律的底线。

强督查考评，筑牢制度“防腐墙”。钱家乡纪委严格按照市、县的相关文件精神，严格按照“四严五不准”的要求，形成自觉遵守好考勤，人人监督，对夜间的到岗到位情况进行不定期督查、并对督查的情况全乡通报。为切实转变作风建设，钱家乡在年初制定《钱家乡干部职工考核暂行管理办法》、并对考勤、各项工作的完成情况进行奖惩。对上班的情况、进行不定期的明察暗访查岗制度，对查到的情况及时通报公示。完成工作好的村（社区）及个人进行效能加分制、切实筑好制度的这面墙“墙”，不能让干部存侥幸的心理，切实让“让干的人干起来、让混得人混不下去”，形成人人想干事，能干事的氛围。

强问责力度，强化监督“紧箍咒”。对各个高风险的民生窗口部门和执法部门不定期的开展提醒谈话，随时坚定筑牢严管就是厚爱的观念、全面从严打击那些不作为、慢作为、乱作为的干部职工。从严督查、从严问责，做到有责必问、有错必纠、失职必查、渎职必究，保证老百姓能放心办事。切实推动工作落实。

截至目前，共计考勤效能通报29期，提醒谈话10次、查处案件10起。（钱家乡）