兴平法院按照“源头防范，控制增量，化解存量”的要求，积极贯彻“早发现、早预防、早化解”的原则，落实责任，细化目标，多措并举，上半年化解涉诉信访案件6件，促使涉诉信访工作走逐步走上良性循环道路。

在涉诉信访工作中，兴平法院“一把手”负总责，分管领导与部门负责人、案件承办人层层签订目标责任书，保证人人有责任、年度有目标，形成了全院上下信访工作一盘棋的工作格局；加强立、审、执衔接，落实庭前调解、信访接待、诉讼引导、案件查询、判后答疑等，大力推进阳光司法、和谐司法，对可能导致上访的案件进行评估，环环做好应对措施；在审判过程中，及时向承办法官发出预警，提出指导性意见，努力将风险降到最低点；对已发生信访则联动息访，包案院领导带案下访，耐心听访，热心接访，真心回访，认真剖析问题症结，加以教育引导，消除对抗和误解；坚持院长接待日制度，将信访关口前移、工作重心下移，畅通群众表达诉求渠道，掌握信访人员的基本诉求，制定化解方案；健全完善与市委、政府、社区的联系机制，定期交流通报意见会，形成了矛盾化解的合力，努力将矛盾化解在诉讼萌芽状态。(陕西兴平法院)