为切实加强机关执作风建设，煎茶镇对照选择执行、消极执行、虚假执行、低效执行、机械执行、胡乱执行等六个执行不力问题下猛药，向不作为、乱作为、慢作为开刀，着力营造勤于执行、敢于执行、善于执行的良好氛围，全力打造一支忠诚、干净、担当、务实、高效的执行队伍，悉力创造一个风清气正、凝心聚力、干事创业、作风优良的良好环境。

强化思想认识。印发《煎茶镇加强执行力建设工作方案》，要求全镇干部职工、各村（社区）支书、主任，结合“两学一做”学习教育，严格对照六个执行不力问题，自我审视，自我剖析，深学透悟并写出深刻的自我剖析材料，提出整改意见在思想认识上务必到位。利剑高悬，要把六个执行不力问题挂在嘴边、记在心里、印在脑海里，要时刻警醒、警觉、警悟，进而确保在工作中不会出现六个执行不力问题。

强化作风建设。切实转变工作作风，不折不口执行党委、政府的各项方针政策，不“兜圈子”，不“绕弯子”；积极主动，尽职尽责，不当“过路神仙”，不“混日子”；踏踏实实，勤勤恳恳，工作不“做样子”，不“走形式”；学思践悟，切合实际干工作，有实效，出成绩，不“空对空”，不“串场子”；触类旁通，举一反三，工作中不墨守成规“推磨子”，不默默无为“守摊子”；克己奉公，清正廉明，不目无法纪“赚票子”，不利欲熏心“谋位置”。

强化督查问责。所有干部职工要认真尽职尽责，把文件和会议精神吃透，严格按照时间节点把各项工作落到实处，做到执行政策不打折扣，落实政策不走形变样，完成工作不拖后腿；镇纪委和效能办切实加大督查力度，全方位督查，多形式督查；对在工作中出现六个执行不力，不作为、慢作为、乱作为的，进行严格的责任倒查和问责处理，切实做到执纪监督不失之于宽、不失之于松、不失之于软。（煎茶镇人民政府)